Áreas de Práctica
Derecho Laboral
Si cree que puede tener un caso de despido injustificado, puede completar nuestro Cuestionario de Derecho Laboral.
Los empleados suelen ser conscientes de que existen leyes diseñadas para protegerlos del acoso y la discriminación, pero no saben cómo defender sus derechos. Los trabajadores que sufren acoso sexual o discriminación racial suelen preocuparse más por conservar sus salarios que por contribuir a que se haga justicia. Davis Law Firm ofrece a los empleados la oportunidad de discutir cuestiones legales de dificultades laborales como la discriminación por motivos de religión u origen nacional en el lugar de trabajo.
Cómo enfrentar la discriminación y el acoso en el trabajo
A veces los empleados pueden encontrar soluciones inmediatas con Asesoramiento personalizado por parte de uno de nuestros abogados.. En ocasiones, una situación de discriminación o acoso está muy arraigada y requerirá una solución más definitiva. ¿Es hora de presentar una queja ante la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC) o alguna otra agencia gubernamental encargada de proteger los derechos de los empleados? ¿Debe presentar una queja ante el departamento de recursos humanos de su empleador y, de ser así, cómo puede protegerse en caso de despido por represalia u otras consecuencias negativas?
Derecho laboral en Texas · Abogados en San Antonio, Brownsville, McAllen, Harlingen y el Valle del Río Grande asesoran y ayudan a los empleados
Las afirmaciones generales sólo sirven hasta cierto punto. Las circunstancias individuales varían enormemente. El paso más importante que puede tomar ahora para proteger sus derechos en el trabajo puede ser hablar de sus inquietudes con un abogado con experiencia y conocimiento en derecho laboral. Davis Law Firm en San Antonio, Valle del Rio Grande y en todo el sur de Texas le damos la bienvenida a la oportunidad de asesorarlo en una consulta inicial gratuita.
Si determinamos que tiene motivos para presentar una queja o demanda, podemos asesorarlo sobre cómo hacerlo y protegerse de represalias. Tal vez desee ayudar a corregir una mala conducta generalizada en su lugar de trabajo, como denunciante. Hable con nosotros sobre qué hacer si lo despiden injustamente después de denunciar una mala conducta o de tomarse una licencia médica y familiar (FMLA) del trabajo.
Sin tarifa a menos que ganemos
Sirviendo a víctimas de accidentes en todo Texas, incluyendo San Antonio, Austin, Corpus Christi, Laredo, Valle del Rio Grande y Permian Basin.
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Nuestra consulta inicial es gratuita y aceptamos la mayoría de nuestros casos con honorarios contingentes. Contáctenos hoy para comenzar.